发表的论文是电子刊
发表的论文是电子刊
电子期刊（Electronic Journals）是出版物的电子版，它们可以是纸质刊物的电子版，也可以是完全的电子出版物，没有纸质版。在评职称时，电子期刊的认可度取决于所在地区或机构的规定。以下是一些关于电子期刊在评职称中的使用情况的要点：
认可度
正规的电子期刊是合法的出版物，其认可度取决于具体的规定和地区。
有些评审文件可能不认可电子期刊上发表的论文，特别是那些未在单位提供的目录中的电子期刊。
有些单位或地区可能接受电子期刊，尤其是那些被特定数据库（如维普）收录的电子期刊。
评职称
如果单位提供了目录，且目录内的电子期刊被接受，则可以在这些电子期刊上发表论文以评职称。
需要注意的是，并非所有电子期刊都被普遍认可，有些评审人员可能不熟悉如何查询电子期刊的正规性。
选择刊物
在选择发表刊物时，应确保刊物是正规合法的，并且符合职称晋升的具体要求。
如果存在疑问，建议咨询单位的人事部门或负责职称评审的官员。
总结来说，电子期刊在评职称中的使用取决于多种因素，包括所在地区的具体规定、单位提供的目录以及评审人员对电子期刊的认可程度。建议在决定发表前，仔细核查相关规定和要求，并咨询专业人士的意见