结构设计培训目标

结构设计培训的目标通常包括以下几个方面：

知识目标

掌握结构稳定性和强度的基本原则及其适用场景。

计算出结构的受力情况。

掌握建筑结构工程设计的专业要求及其设计范畴。

掌握结构设计的基本原理和方法。

熟悉结构材料和构件的性能。

掌握结构施工和验收规范。

技能目标

设计并搭建简单的结构模型，展示对结构设计原理的理解。

使用计算器或软件进行结构受力的简单分析。

运用所学知识解决实际工程问题的能力。

熟练使用专业的结构设计软件，如PKPM、TSSD等，进行结构建模、计算和分析。