国内EMBA课程如何提升法律知识？

随着我国经济的快速发展，企业对管理人才的需求日益增长，其中EMBA（高级管理人员工商管理硕士）课程因其针对性强、课程设置灵活、师资力量雄厚等特点，受到了广大企业人士的青睐。然而，在EMBA课程中，法律知识的缺失也日益凸显。本文将探讨国内EMBA课程如何提升法律知识。

一、EMBA课程中法律知识的重要性

企业在运营过程中，不可避免地会遇到各种法律问题，如合同纠纷、知识产权保护、劳动争议等。这些法律问题如果处理不当，可能导致企业面临巨额赔偿、声誉受损等严重后果。因此，掌握一定的法律知识，有助于企业降低法律风险，保障企业合法权益。

企业在制定战略、进行投资、开展业务等过程中，需要充分考虑法律因素。具备法律知识的管理人员能够更好地理解政策法规，提高决策的科学性和前瞻性。

随着市场竞争的加剧，企业需要具备全方位的竞争优势。法律知识作为企业管理的重要组成部分，有助于企业在竞争中脱颖而出。

二、国内EMBA课程现状及法律知识不足的原因

目前，国内EMBA课程在法律知识方面的设置相对薄弱。部分课程只涉及法律基础知识，缺乏针对企业实际需求的深入探讨。

EMBA课程中的法律课程往往由法学专业教师担任，但部分教师缺乏企业实践经验，难以将法律知识与企业实际相结合。

部分EMBA学员对法律知识的重要性认识不足，学习积极性不高，导致法律知识掌握程度较低。

三、国内EMBA课程提升法律知识的途径

（1）增加法律课程比重：在EMBA课程中，适当增加法律课程比重，如企业法律风险防范、合同法、劳动法等。

（2）注重实践性：结合企业实际案例，设置实践性强的法律课程，提高学员的法律应用能力。

（1）引进具有丰富企业实践经验的法学专家：邀请具有丰富企业实践经验的法学专家担任EMBA课程法律教师，提高课程质量。

（2）开展师资培训：定期组织法学教师参加企业实践培训，提升教师对企业实际问题的理解和解决能力。

（1）加强宣传引导：通过举办讲座、研讨会等形式，提高学员对法律知识重要性的认识。

（2）鼓励学员参与法律实践活动：组织学员参加模拟法庭、法律咨询等活动，提高学员的法律实践能力。

（1）设置法律知识考试：在EMBA课程中设置法律知识考试，检验学员的法律知识掌握程度。

（2）开展法律知识竞赛：举办法律知识竞赛，激发学员学习法律知识的积极性。

四、结语

在国内EMBA课程中，提升法律知识具有重要意义。通过优化课程设置、加强师资队伍建设、提高学员法律意识以及建立法律知识考核机制等措施，有助于培养具备较高法律素养的企业管理人才，为我国企业的发展提供有力支持。