2016年MBA在职班是否提供就业指导？

随着我国经济的快速发展，越来越多的职场人士选择在职攻读MBA学位，以提升自己的综合素质和竞争力。然而，对于在职MBA学员来说，除了学术知识的提升，就业指导也成为了他们关注的焦点。那么，2016年MBA在职班是否提供就业指导呢？本文将为您详细解析。

一、2016年MBA在职班就业指导的重要性

在职MBA学员大多具备一定的职场经验，但面对激烈的市场竞争，他们仍然需要不断提升自己的综合素质。就业指导可以帮助学员了解行业动态、掌握求职技巧，从而在求职过程中脱颖而出。

在职MBA学员在课堂上结识了来自各行各业的朋友，通过就业指导，学员可以更好地利用这些资源，为自己的职业发展创造更多机会。

就业指导可以帮助学员了解自己的职业兴趣和优势，明确职业发展方向，从而在职场中实现个人价值。

二、2016年MBA在职班就业指导的具体内容

就业指导老师会为学员提供行业分析报告，包括行业发展趋势、竞争格局、薪酬水平等，帮助学员了解行业现状，为职业选择提供依据。

就业指导老师会针对简历制作、面试技巧、职场礼仪等方面进行培训，提高学员的求职成功率。

就业指导老师会为学员提供一对一的职业规划咨询服务，帮助学员明确职业发展方向，制定合理的职业规划。

部分MBA院校与知名企业建立了合作关系，为学员提供实习、就业机会。学员可以通过就业指导了解这些机会，提前做好准备。

就业指导老师会整合校友资源，为学员提供就业信息、招聘会、讲座等活动，帮助学员拓展人脉，提高就业竞争力。

三、2016年MBA在职班就业指导的实施情况

2016年MBA在职班普遍设置了就业指导课程，由专业的就业指导老师授课，确保学员在学业结束后能够顺利就业。

部分MBA院校会组织就业指导实践活动，如模拟面试、职场沙龙等，让学员在实际操作中提升求职技巧。

2016年MBA在职班加强与企业的合作，为学员提供实习、就业机会。部分院校还设立了就业指导中心，为学员提供全方位的就业服务。

2016年MBA在职班注重校友资源的整合，通过举办校友活动、建立校友微信群等方式，为学员提供就业信息和人脉资源。

总之，2016年MBA在职班在就业指导方面做出了诸多努力，为学员提供了丰富的就业资源和实用的求职技巧。对于在职MBA学员来说，充分利用这些资源，将有助于他们在职场中取得更好的发展。