杭州的生育津贴怎么领

浙江省杭州市的生育津贴申领方式如下：

用人单位应统一向医保经办机构提交生育津贴申请，并核准后由医保经办机构将生育津贴支付给用人单位。

符合条件的灵活就业人员可以直接向医保经办机构申领生育津贴。

领取条件

用人单位需为职工连续足额缴纳生育保险费满12个月（含生育或施行计划生育手术当月）。

如果生育或施行计划生育手术时连续缴费不足12个月，需在生育或施行计划生育手术后连续缴费满12个月。

生育或施行计划生育手术必须符合国家和杭州市的计划生育规定。

申领津贴时已在本市连续缴纳职工医保（含生育保险）费满6个月。

生育津贴申领时限为生育后次年年底前。

申请材料

计划生育行政部门核发的生育证明。

生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料。

婴儿出生证。

用人单位上年度职工月平均工资证明。

其他根据个人情况和医保经办机构要求提供的材料。

申请流程

登录杭州市医疗保障局官网，进入“网上办事”板块，在“生育保险”相关栏目找到生育津贴申请入口，按照系统提示上传准备好的材料，提交后查看申请进度。

携带材料前往参保地的医保经办机构，把材料交给工作人员审核。审核通过后，生育津贴会发放到提供的银行账户里。

其他信息

应计发津贴 = 生育或计划生育手术时所在用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30 × 应计发天数。

生育一孩的产假为158天，生育二孩、三孩的产假为188天。难产的，增加产假15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕不满4个月流产的，享受产假15天；怀孕满4个月流产的，享受产假42天。

通过扫描“生育津贴孩次登记”二维码，填写相关信息并上传生育登记服务单完成提交。医保经办机构根据医院上传的具体生产信息进行生育津贴审核拨付，无需再申请办理生育津贴。

建议选择线上申请的方式，因为这种方式更加便捷且可以实时查看申请进度。如果选择线下办理，需确保材料齐全且符合要求，以便顺利通过审核。