宝武资源有限公司有哪些岗位在招聘?

宝武资源有限公司,作为中国钢铁行业的领军企业,一直以来都是求职者关注的焦点。随着公司业务的不断拓展,宝武资源有限公司的招聘岗位也在不断增加。本文将为您详细介绍宝武资源有限公司目前有哪些岗位在招聘。

一、管理岗位

  1. 高级管理人员:包括总经理、副总经理、总监等职位,负责公司整体战略规划、决策及执行。

  2. 人力资源总监:负责公司人力资源战略规划、招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等工作。

  3. 财务总监:负责公司财务规划、预算管理、资金管理、成本控制等工作。

  4. 技术总监:负责公司技术研发、技术创新、技术改造等工作。

  5. 法务总监:负责公司法律事务、合同管理、知识产权保护等工作。

二、专业技术岗位

  1. 矿山工程技术人员:负责矿山设计、施工、运营、安全管理等工作。

  2. 地质勘探技术人员:负责地质勘探、矿产资源评价、地质勘查等工作。

  3. 矿山安全管理人员:负责矿山安全法规、安全检查、事故调查处理等工作。

  4. 环保工程师:负责环保设施设计、运行、监测、环境影响评价等工作。

  5. 设备维修工程师:负责矿山设备维修、保养、改造等工作。

  6. 质量检验工程师:负责产品质量检验、控制、改进等工作。

  7. 采购工程师:负责原材料采购、供应商管理、成本控制等工作。

  8. 销售工程师:负责产品销售、客户关系维护、市场拓展等工作。

三、职能岗位

  1. 会计:负责公司财务核算、报表编制、税务申报等工作。

  2. 行政管理人员:负责公司行政事务、后勤保障、会议组织等工作。

  3. 信息技术人员:负责公司信息系统建设、维护、支持等工作。

  4. 市场营销人员:负责市场调研、产品推广、客户关系维护等工作。

  5. 人力资源专员:负责招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等工作。

  6. 质量管理人员:负责质量管理体系建设、质量监督、质量改进等工作。

四、实习生岗位

  1. 管理培训生:为公司储备优秀管理人才,提供系统化的培训和发展机会。

  2. 技术培训生:为公司储备技术人才,提供专业培训和实践机会。

  3. 市场营销培训生:为公司储备市场营销人才,提供市场调研、产品推广等方面的培训。

  4. 人力资源培训生:为公司储备人力资源人才,提供招聘、培训、薪酬福利等方面的培训。

  5. 财务培训生:为公司储备财务人才,提供财务核算、报表编制等方面的培训。

总之,宝武资源有限公司招聘岗位丰富多样,涵盖了管理、技术、职能等多个领域。如果您对宝武资源有限公司的岗位感兴趣,可以关注公司官网、招聘网站等渠道,了解最新的招聘信息,积极投递简历。相信在宝武资源有限公司这个大家庭中,您将有机会实现自己的职业梦想。

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